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金域检验“笃志前行 蓄势而翔”2012年中会总结计划大会隆重举行

发布时间:2012-07-15

  2012年7月15日,金域检验“笃志前行 蓄势而翔”2012年中会总结计划大会隆重举行。和去年一样,本次大会采用集团视频会议与子公司分会场相结合的形式,集团的中高层管理人员、专家顾问和骨干员工代表共计千余人参会。


全体人员合唱《金色梦想》


全国19家子公司远程视频参会


  作为我国第三方医学实验室的引领者,金域检验一直专注、执着地耕耘于医学检验这个领域,不断开拓,积极进取;如今,在新医改的大好形势下,在国内外的广泛关注下,金域检验即将取得更多更大的新突破,顺势飞翔。这就是本次年会主题的寓意。

  大会主要分为集团2012年中总结计划大会和各子公司年中总结计划会两部分。

  集团副总裁、实验室管理中心总经理胡朝晖先生担任集团2012年中总结计划大会的主持。


实验室管理中心总经理胡朝晖主持集团年中总结计划会议


  上午九点半,全体参会人员齐声高唱《金色梦想》,大会正式开始。在热烈的掌声中,集团董事长、首席执行官梁耀铭先生上台为全体参会人员作《金域检验2012年上半年工作总结暨下半年工作计划》报告。


集团董事长、首席执行官梁耀铭作集团上半年工作总结暨下半年计划报告


  梁总欣喜地告诉我们,在过去的半年里,集团取得了一系列卓越的成绩:总体营业额较去年同期增长了56.7%,完成全年预算的43.8%;利润完成预算的103.8%;围绕年初确立的“提效率、优服务、强学科、树模式”十二字方针,集团实现了从扩张式发展到内涵式增长的重大转变:一、在提高运营效率、促进内涵增长方面,提高和优化了医院产出,进一步完善了增长模式;强化预算管理,保证了集团健康、快速发展;集团化管理与监控体系进一步完善,提升了运营效率;二、在提升客户体验、优化客户服务方面,正式启动集团客服呼叫中心,统一号码与服务规范,建立集团的专业客服团队;统一集团外勤服务规范,探索区域化管控方案,筹备手持终端项目上线;改进与医院客户信息系统对接程序,提升科研服务能力;严抓基本资料录入水平,启用月度质量会议定期跟进与整改;三、在强化学科发展、引领行业标杆方面,医学总监体系进一步完善,制定各学科计划并跟进执行效果的管理体系;开办“金域大讲堂”,由医学总监及国内外知名专家介绍学科的国际前沿及发展动态,并与市场互动推动学科发展;学科技术平台有序发展,血液病、肾脏病、实体肿瘤个性化检测中心发展迅猛,遗传和理化技术平台也强势而起;四、在顺应医改趋势、树立典型模式方面,积极推进医院检验科、病理科共建模式和设备投放模式,积极总结尝试与区域中心医院共建模式,初步探索针对社区医疗的一体化检验模式。同时集团在人才梯队建设、改善员工福利、加强软实力、国际交流与合作、社会荣誉与认可等方面也表现突出。上半年不仅启动了人才梯队培训的“三长”计划,积极推动金域品牌在高校的影响力;在上海与Quest共建联盟实验室,与美国匹兹堡大学医疗中心(UPMC)开展国际远程病理阅片会;而且多家子公司获得了各级政府部门的项目资助和高新企业认定,大力推广和贯彻金域的企业文化,并与当地文化完美相融;积极改善员工福利。

  为了打造核心竞争力,确立标杆优势,梁总指出,今年下半年集团将进一步完善以临床为导向的Medical Director体系,提升服务内涵,打造符合金域文化的人才梯队,优化信息化系统,提升管理效率,探索传播模式,打造金域品牌。最后,以“行五岳,翔万里,观天下”作结,梁总鼓励全体伙伴再接再厉,再创辉煌。

  随后,集团副总裁、行政人力资源管理中心总经理严婷女士作《金域检验员工互助基金会情况介绍》,分别从互助基金会的成立意义、基金会管理架构、资金来源及管理、资助对象及资助标准和目前入会情况五方面进行了讲解。严总指出,互助基金会是金域员工自愿加入、互助性的群众组织,其成立充分体现了金域大家庭的温暖,有助于增强集团的凝聚力,有助于发扬团结互爱的人道主义精神,通过广泛开展互帮互助为有需要的员工解困救急。目前全集团已有2536名员工加入了互助基金会,入会率达71.1%。为了更好地发挥员工互助基金会的作用,梁总代表集团现场向互助基金会捐助10万元。这也标志着金域检验员工互助基金会正式启动。


梁总代表集团现场向互助基金会捐助10万元


  下午,全国各地子公司召开各自的年中总结计划大会,内容丰富,形式多样。除针对梁总的报告展开讨论外,还进行各子公司和部门的工作总结报告,制定出了下半年的工作计划,并有不同岗位的员工代表分享工作心得和管理经验。


广州子公司年中总结计划会现场


子公司年中总结计划会小组代表踊跃发言


  不论是分会场数量,还是参会人数,此次年中总结计划大会均创下了历史新高。面对着2012 上半年取得的一系列卓越的成绩,全体参会伙伴无不精神振奋,为之鼓舞,接下来如何争创新优势、更上一层楼是我们所面临的问题。如果说金域检验开创国内第三方医学实验室这个行业,我们靠的是勇气,那么,今后继续引领这一行业持续、健康、快速地发展,则要靠我们全体人员的共同智慧和共同努力,否则将难以实现升级。只有我们每个人都迈出一小步,整个集团才能向前迈出一大步。任何伟大的事业都是熬出来的,金域检验也不例外。只有经受住长期曲折、艰难的煎熬,我们才能不断地迈向新台阶,树立行业新标杆,始终扛住引领行业发展的大旗。


梁总为广州子公司年中总结计划会作总结